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          山東健康集團(tuán)萊蕪中心醫(yī)院召開3月份質(zhì)量分析會(huì)
          發(fā)布時(shí)間:2024/4/11  

          4月10日,山東健康集團(tuán)萊蕪中心醫(yī)院召開3月份質(zhì)量分析會(huì),總結(jié)分析3月份及第一季度經(jīng)營(yíng)運(yùn)行情況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),查找不足,部署工作。該院黨委書記、院長(zhǎng)李耀勝出席會(huì)議并講話,副院長(zhǎng)、工會(huì)主席張全新主持會(huì)議,其他班子成員及各科室主任、護(hù)士長(zhǎng)等100余人參加會(huì)議。

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          會(huì)議全面分析3月份及一季度醫(yī)院及各科室經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成及質(zhì)量管控情況。認(rèn)為3月份及第一季度,全院干部職工克服困難、奮發(fā)進(jìn)取,推進(jìn)醫(yī)院健康穩(wěn)定發(fā)展,業(yè)務(wù)收入、出院人數(shù)、門急診人次、病人滿意度等指標(biāo)穩(wěn)步提升,眼耳鼻喉科等薄弱小科室在今年第一季度中呈現(xiàn)快速增長(zhǎng)趨勢(shì),推動(dòng)醫(yī)院平衡發(fā)展。

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               會(huì)議對(duì)下一步工作進(jìn)行安排部署。一要加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理。要將“慎于術(shù)前、嚴(yán)于術(shù)中、善于術(shù)后”要求貫穿手術(shù)始終,嚴(yán)格執(zhí)行術(shù)前、術(shù)中、術(shù)后各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)把圍手術(shù)期安全管理各環(huán)節(jié),形成科學(xué)規(guī)范手術(shù)安全管理機(jī)制。二要加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。結(jié)合集團(tuán)“三立三破三提”活動(dòng),把黨建工作與人才引進(jìn)、醫(yī)院發(fā)展相結(jié)合,發(fā)揮黨員干部引領(lǐng)作用,充分調(diào)動(dòng)人才隊(duì)伍積極性,打造干事創(chuàng)業(yè)、實(shí)干擔(dān)當(dāng)?shù)母刹筷?duì)伍,為醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才保障。三要發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力。發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力是推動(dòng)醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)在要求和重要著力點(diǎn)。各科室要樹立“他無(wú)我有,他有我精”的進(jìn)取精神,積極開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取,全力開創(chuàng)醫(yī)院診療技術(shù)發(fā)展新局面。四要加強(qiáng)后勤管理。改革后勤管理制度,構(gòu)建智慧化、規(guī)范化、數(shù)據(jù)化、標(biāo)準(zhǔn)化的一站式后勤服務(wù)模式,打造有溫度的后勤服務(wù)。五要推進(jìn)勤儉辦企。要樹牢開源節(jié)流、節(jié)支降耗的管理理念,將績(jī)效考核與DRG付費(fèi)機(jī)制相結(jié)合,建立全成本考核機(jī)制,增加考核模式的多樣性。六要深化黨建工作。全院職工要積極參與“創(chuàng)新創(chuàng)效年”活動(dòng),支部書記要發(fā)揮中堅(jiān)力量,做到思想再解放、作風(fēng)再轉(zhuǎn)變、能力再提升,以黨建引領(lǐng)各項(xiàng)工作再提升。七要加強(qiáng)安全生產(chǎn)。要進(jìn)一步強(qiáng)化安全風(fēng)險(xiǎn)排查整治工作,壓實(shí)責(zé)任、抓實(shí)整改,全面筑牢安全生產(chǎn)防線。八要提升服務(wù)質(zhì)量。簡(jiǎn)化危重癥患者檢查流程,優(yōu)化醫(yī)療服務(wù)流程,提高群眾就醫(yī)體驗(yàn)感、獲得感、幸福感。九是深化對(duì)標(biāo)提升。深入學(xué)習(xí)借鑒東阿縣人民醫(yī)院精細(xì)化管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)標(biāo)其各項(xiàng)運(yùn)行指標(biāo),合理確定醫(yī)療質(zhì)量、安全管理及運(yùn)營(yíng)指標(biāo),細(xì)化分解到各科室,建立綜合質(zhì)量指標(biāo)管理考核體系,加大績(jī)效考核力度,推動(dòng)醫(yī)院及各科室醫(yī)療質(zhì)量安全、服務(wù)能力、運(yùn)營(yíng)效率、人才素質(zhì)、患者滿意度等實(shí)現(xiàn)新提升,促進(jìn)醫(yī)院持續(xù)全面質(zhì)量發(fā)展。

              會(huì)上,表彰獎(jiǎng)勵(lì)了一季度和3月份最佳經(jīng)營(yíng)獎(jiǎng)科室骨二科和眼耳鼻喉科。



           


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